Izvor fotografije: Shutterstock.com
Bez pomoraca nema ni brodova ni plovidbe. Zato su trenutno u toku brojne rasprave kako bi se riješila pitanja vezana za dobrobit. Na kraju, zadovoljna posada stvara prijateljsku, sigurnu, inkluzivnu i pozitivnu atmosferu na brodu. S obzirom na zahtjevnost posla pomoraca, ključni prioritet industrije je poboljšanje njihove otpornosti na sve izazove na brodu, osiguravajući zadovoljstvo njihovim radom i životom na moru.
U tom kontekstu, SAFETY4SEA je pokrenuo “SEAFiT Barometar Istraživanje”, sveobuhvatno industrijsko istraživanje sprovedeno u posljednjim mjesecima 2023. Cilj je bio istražiti ključne faktore koji doprinose pozitivnim odlukama i osjećaju ispunjenosti kroz fizičke, psihološke, socijalne, profesionalne i duhovne dimenzije. Rezultati pružaju uvide u faktore dobrobiti koji su integralni za strategije i programe pomorskih organizacija.
Dobrobit obuhvata mnoge aspekte, ali koji aspekti imaju prioritet na agendi za dobrobit? U nastavku pogledajte top 20 faktora dobrobiti otkrivenih u najnovijem istraživanju među zainteresovanim stranama industrije:
Rang | Grupa faktora | Faktor | Procenat
1 | Fizički | Zdrav način života | 83,9%
2 | Intelektualni | Razvoj vještina i kompetencija | 82,8%
3 | Socijalni | Cyber dobrobit | 80,6%
4 | Socijalni | Liderstvo | 79,4%
5 | Intelektualni | Upravljanje vremenom | 78,9%
6 | Mentalni | Prevencija samoubistva | 77,8%
7 | Mentalni | Otpornost | 76,7%
8 | Intelektualni | Profesionalni i lični razvoj/mentorstvo | 76,1%
9 | Mentalni | Stres, anksioznost, depresija | 75,6%
10 | Mentalni | Umor, izgaranje | 75,0%
11 | Duhovni | Vjerovanja, vrijednosti, etika | 74,8%
12 | Mentalni | Maltretiranje, uznemiravanje, diskriminacija | 74,4%
13 | Fizički | Kvalitetan san | 73,3%
14 | Socijalni | Timski rad i aktivnosti za jačanje tima | 73,3%
15 | Intelektualni | Postavljanje ciljeva i donošenje odluka | 73,3%
16 | Fizički | Lična higijena | 72,8%
17 | Fizički | Fizička aktivnost | 71,1%
18 | Intelektualni | Rastući mentalitet | 71,1%
19 | Fizički | Uravnotežena ishrana | 70,0%
20 | Fizički | Podsticanje metabolizma | 69,4%
Istraživanje naglašava izuzetnu važnost davanja prioriteta zdravom načinu života unutar pomorske industrije, priznajući fizički zahtjevan rad na moru i značajnu prevalenciju povreda povezanih sa radom. Pomorske kompanije se podstiču da se uključe u kampanje i inicijative koje promovišu zdrave izbore načina života kako bi se smanjio rizik od bolesti povezanih sa životnim stilom među pomorcima.
Naglasak na razvoju vještina i kompetencija ističe prepoznavanje industrije o nužnosti intelektualnog rasta i stručnosti, posebno u tekućim naporima za dekarbonizaciju i digitalizaciju pomorskih operacija.
Priznanje i promocija cyber dobrobiti su pohvalni, odražavajući proaktivan pristup osiguranju zdravog ponašanja na internetu i odgovornog korišćenja tehnologije na brodovima.
Prioriteti liderstva i upravljanja vremenom ističu njihove ključne uloge u podsticanju inicijative, motivacije i produktivnosti među članovima posade, dok održavaju zdrav balans između ličnog i profesionalnog života.
Adresiranje mentalnih, fizičkih, intelektualnih i socijalnih aspekata dobrobiti, uključujući otpornost, upravljanje stresom, timski rad i ličnu higijenu, ključno je za razvoj zdravijih i otpornijih pojedinaca i zajednica unutar industrije.
Priznavanje duhovne dobrobiti, posebno važnost poštovanja individualnih vjerovanja, vrijednosti i etike, usklađuje se sa širim naporima za promociju holističkog blagostanja unutar pomorskih organizacija. Integracijom razmatranja duhovne dobrobiti u strategije zaštite životne sredine, društvene odgovornosti i upravljanja (ESG) i organizacione vrijednosti, kompanije mogu dodatno podržati ukupnu dobrobit svojih radnika.
Prema rezultatima istraživanja, jasno je da zdrav način života izlazi kao primarna briga, naglašavajući snažan fokus na fizičku dobrobit. S obzirom na fizički zahtjevan rad na moru i značajan broj povreda povezanih sa radom, održavanje zdravog načina života fundamentalno je za osiguranje duge i održive karijere na moru dok se minimizira rizik od bolesti povezanih sa životnim stilom. Shodno tome, pomorske kompanije aktivno se uključuju u kampanje i inicijative za promociju prednosti zdravih izbora načina života. Nije iznenađujuće što se to smatra faktorom visokog prioriteta u strategijama i programima za dobrobit.
Liderstvo i upravljanje vremenom zaokružuju prvih pet prioriteta u adresiranju dobrobiti. Vještine liderstva su neprocjenjive za članove posade na različitim nivoima, omogućavajući im da preuzmu inicijativu, ostanu motivisani u suočavanju sa izazovima na brodu i ostvare optimalne performanse. Nasuprot tome, efikasno upravljanje vremenom je esencijalno za poštovanje radnih i odmornih zahtjeva, maksimiziranje produktivnosti i održavanje zdravog balansa između ličnog i profesionalnog života.
Zaključno, nalazi kolektivno sugerišu holistički pristup dobrobiti unutar pomorskog sektora, adresirajući različite aspekte zdravlja i dobrobiti pomoraca, ističući posvećenost industrije podršci radnoj snazi kroz tehnološke transformacije i holističke inicijative za dobrobit.
Izvor: Safety4Sea
